据悉,此次招聘的大学生村官将全部安排在专业岗位,即担任江苏电信各县公司乡镇支局长、副支局长、支局长助理、销售经理,除享受国家规定的“五险一金”外,还有正式人员编制,并享受企业年金等其他福利,年收入在4万—11万元之间。
中国电信江苏分公司开展“大学生村官进电信专项招聘”,不仅体现了企业对基层人才的渴求,更凸显了电信助力大学生村官工程的一份责任、一份担当。有关负责人表示,大学生村官经过基层历练打磨后,对农村市场有一定了解,对基层群众、当地企业比较熟悉,是推动农村信息化工作的理想招聘对象。
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